英国签证恢复蓝色

Background

在脱欧后的英国，移民政策成为了政治热点。在2017年首相特蕾莎·梅成立政府以后，推出了一项新的签证计划，即要恢复蓝色签证。 基于历史贡献的考虑，该签证旨在使英国更多地吸收来自印度，巴基斯坦以及其他前西印度群岛国家的移民。

Definition of the Blue Visa

带薪人士认识到，蓝色签证的主要差异体现在签证持有人的权利和福利上。它与其他类别的工作签证有以下几个不同之处：

持有蓝色签证的雇员可以在达到5年后，享受永久居留资格；

持有蓝色签证的雇员可以将其户籍家庭成员随后带到英国；

持有蓝色签证的雇员可以在有限的情况下为自己及其家属申请公共资助；

签证限制了资格但不限制行业接受申请。

The Benefits of The Blue Visa

该政策的支持者认为，在英国拥有受过良好教育并有所成就的专业人员将有助于发展英国的经济、文化和科技领域，并且将进一步促进英印两个国家的经济合作。

此外，由于该政策是针对受过良好教育和有实力的专业人士的，因此这些人具备其他签证持有者所缺乏的技能和能力，并具有更高的收入和更高的消费购买能力。

The Opposition of The Blue Visa

这项政策的反对者认为，将更多的人带入英国劳动力市场，会危及英国的本地劳动力需求以及本地平均工资水平。

此外，它对英国市政库的压力可能会影响英国其他公共服务部门的紧缩，如医疗和教育等。这些部门在过去一直饱受财政压力，是繁荣市政库所需资源之外。

The Future of The Blue Visa

特蕾莎·梅对蓝色签证政策的变革持续加强，将持续与印度政府合作，并与个人雇主、企业家和企业代表交流，以进一步加强该政策。早在2019年，英国政府宣布将给蓝色签证配额加倍增加到上限，这是对该政策的又一次肯定。但随着2020年的新冠疫情爆发，签证申请和国际旅行不断受限，蓝色签证的持续发展还需观察。