作为中国互联网巨头，腾讯一直新闻不断。因为音乐平台购买独家版权涉嫌市场垄断被行政处罚，扎堆社区团购赛被央媒点名，人工智能大会探星计划，河南暴雨捐款2亿等等几乎没两天就有一个新消息。不管腾讯出什么新闻，大家都习以为常了。
这不在7月13日，国家市监总局发文“无条件“批准腾讯收购搜狗股权。至此长达一年的收购案总算尘埃落定。不过一家欢喜一家忧，对于腾讯来说肯定是皆大欢喜，但对于搜狗的高管来说可就五味陈杂了。公司合并后，为了保证统一，杯酒释兵权是必然的，从古至今亦是如此。不过没想到一切来得如此之快。
也就半个月的时间，搜狗老员工五百多人集体离职。这也是震惊了网友，企鹅到底做了什么？就连搜狗的CEO也无法置身事外，主动离职，选择了生死未卜的二次创业。其实，腾讯公司只需小小的一招离间计，就能让搜狗上下级之间隔了心。
在腾讯收购后，上演了一出“降职调薪”的把戏。先是把高搜狗管理层统一直降2级后，再把搜狗团队的不论级别、职务，统一由原先的14薪直接升为16薪。这一波操作下来对普通员工当然是福利，但对原先的搜狗高层确实明升暗降。比起原先的工资，分红，现在的16薪简直可以忽略不计。
总裁变总经理，总监会变部门小组长，项目经理直接一撸到底成为普通员工。这种身份，工资上的巨大落差把管理层气炸了。员工和管理层的区别对待，让搜狗上下级变得不再一心。腾讯HR的这一招实在是高，不费吹飞之力就摧毁了搜狗的管理体系，逼走了多余的高层，留下了需要的技术层。
王小川虽然没有正式离职，不过搜狗团队的新一任领导人也被钦点为腾讯看点的负责人殷宇，此时的王小川一定无比郁闷。不过等都搜狗退市之时，或许将是王小川离开之日。现代企业兼并看来也相当残忍，看到王小川可以想象古代立下汗马功劳的将军被朱元璋杯酒释兵权时的无奈。
当年清华大学博士的王小川入职搜狐，带领团队开发出搜狗输入法，搜狗音乐，搜狗浏览器等系列产品，将搜狗打造成为一个独立的品牌，并且在2017年成功在美国上市，创造了一个神话。如今随着搜狐集团的逐渐没落，搜狗除了输入法外，其他产品也逐渐被淘汰。新产品的断层使搜狗失去了核心竞争力。最终也难逃被腾讯收购的命运。
王小川经过收购案后，也看清了局势。不等项目完全落地，就已经开始了新的领域的布局。天眼查里看到王小川已经注册了新的公司，目标指向了健康咨询领域。希望离开了搜狗和腾讯的他二次创业能够更加成功。
